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Corsi

Digital Marketing & Account Specialist

Un corso completo per imparare a progettare strategie di marketing efficaci per gestire la comunicazione digitale di diversi clienti. A valle del corso sarà selezionato un partecipante per essere inserito/a in azienda partner.
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Acceptance

Ore totali di lezione online

176 ore

Data e scadenza

dal 15/04/2024 al 17/05/2024

Giorni e orario

Dal lunedì al venerdì, dalle ore 9.00 alle ore 18.00

Tipo di frequenza

Corso Ibrido - Online & in Presenza + Scouting Bootcamp

Il corso

Il corso in Digital Marketing & Account Specialist è un corso completo e dai molteplici sbocchi professionali. Durante il corso imparerai a usare tutti gli strumenti che permettono di progettare le strategie di marketing più efficaci per gestire la comunicazione digitale di vari clienti.

A fine corso avrai l’opportunità di partecipare alla realizzazione di un project work in presenza con una nostra azienda partner. 

Il corso seguirà una prima fase di lezioni online con docente  e una seconda fase di lezioni in presenza – presso la sede di Dot Academy  Milano – e si concluderà con una due giorni di Scouting Bootcamp –  presso la sede di Spazio78 Milano –  nella quale i partecipanti potranno mettere in gioco le proprie competenze acquisite per essere selezionati e inseriti nell’organico di un’azienda partner.

SBOCCHI LAVORATIVI:

Alla fine del corso potrai lavorare come Digital Marketing Specialist, Content Editor, Communication Specialist, Social Media Manager, Account Specialist, Sales

Al corso è associato uno Scouting Bootcamp, un’esperienza di recruiting immersiva e senza precedenti, che darà ad uno dei partecipanti la possibilità di assunzione diretta.

DOCENTI:

Federico Restaino,

Giada Corneli,

Emanuele Maria Barboni Dalla Costa,

Antonio Boezio,

Francesco Lamacchia,

Mario Marzullo 

 

Obiettivi

Obiettivo del corso è formare delle figure professionali complete in grado di  curare la comunicazione digitale di un cliente a 360 gradi. 

Uno dei partecipanti al corso e alla sessione di Scouting Bootcamp sarà inserito nell’organico di una azienda partner. 

Alla fine del corso i partecipanti sapranno come:

  • progettare strategie di digital marketing efficaci
  • integrare le azioni di marketing online con le strategie di marketing aziendale offline
  • utilizzare al meglio tutti i più comunu strumenti di web marketing
  • monitorare i risultati delle azioni di marketing per ottimizzarne le prestazioni
  • creare una campagna pubblicitaria da zero e seguirne interamente lo sviluppo in ogni sua fase

Strumenti utilizzati:

Google ADS, Google Analytics, Social Networks (Instragram, Linkedin, Facebook e Facebook ADS, X) Seo, WordPress, Mailchimp, Facebook e Facebook ADS,  

Argomenti del corso

MODULO 1 – INTRODUZIONE AL MARKETING

In questo primo modulo verranno introdotte le varie definizioni e i concetti chiave del marketing.

Lunedì 15/04 – online
Come si sviluppa una strategia di marketing? Conosceremo gli strumenti più utili come il business model canvas, e impareremo a familiarizzare con concetti come customer journey, funnel, personas e value proposition. Panoramica del Digital Marketing: Storia, evoluzione, e l’importanza nel contesto aziendale attuale.

Martedì 16/04 – online
Approfondiamo gli elementi del marketing digitale: Xontent Marketing, Performance Marketing, Inbound Marketing. Conosciamo i principali canali attraverso i quali il marketing digitale si esprime, dal sito internet con il blog, ai social media, dall’email marketing alle campagne di sponsorizzazione su Google, Facebook e gli altri social network.

MODULO 2 – CONTENT MARKETING

Mercoledì 17/04 – online
In questo modulo studieremo una branca fondamentale del marketing digitale, quella che riguarda il Content Marketing, andando ad approfondire le dinamiche con le quai è possibile elaborare una strategia, definire obiettivi e audience di riferimento per realizzare un’attività di conversione a partire dai contenuti stessi.

Giovedì 18/04 – online

Una volta elaborata la strategia giusta, è il momento di passare alla scrittura vera e propria: come scrivere contenuti di interesse, in ottica SEO, e come diffonderli attraverso social media, email marketing e altri canali utili alla distribuzione.

 

MODULO 3 – SOCIAL MEDIA MARKETING

Venerdì 19/04 – online
Analizziamo insieme quali sono le fasi si creazione di una strategia social vincente, in base agli obiettivi, il target e i mezzi a nostra disposizione.

Lunedì 22/04 – online
Come diffondere i nostri contenuti social attraverso campagne pubblicitarie mirate: piattaforma Adv Meta, Linkedin e X. Impostazione delle campagne, dei target/custom audience e dei budget di riferimento. Come analizzare i risultati, monitorare le campagne, modificare dei setting per migliorare le performance delle nostre attività. 

MODULO 4 – SEO & SEM

Martedì 23/04 – in presenza (Dot Academy)

Esploreremo la struttura e il funzionamento dei motori di ricerca e i fattori di ranking di Google. Analisi keyword, SEO on page e off page, analisi di fattibiltià di un singolo progetto: come utilizzare i tool di riferimento come Google Analytics, Google Web Master Tool, Google Trend, e tanto altro. Per realizzare la migliore strategia SEO è necessario anche analizzare la struttura del sito web di riferimento e i parametri necessari per migliorare le performance in termini di visite e conversioni. 

Mercoledì 24/04 – in presenza (Dot Academy)
Come ottimizzare il proprio sito web, analizzare i contenuti dal punto di vista SEO e creare una strategia di link building in base all’analisi svolte sul posizionamento e il ranking del sito web in esame. Elementi di Permission Marketing: come conquistare l’audience fornendo contenuti interessanti e utili, Strategie di inbound Marketing.

Lunedì 29/04 – in presenza (Dot Academy)
Come analizzare il mercato in ottica SEO e i competitor come si muovo online. Analisi dell’attuale processo di vendita o conversione sul sito web al fine di ottimizzare il funnel  e valorizzare i fattori positivi. Segmentazioni del target e attivazione di strategie di retargeting in base ai volumi di traffico del nostro sito web.

Martedì 30/04 – in presenza (Dot Academy)
SEM: campagne pubblicitarie tramite Google Ads a supporto della strategia elaborata: come creare annunci pubblicitari, analizzare le keyword di riferimento, monitorare e ottimizzare le campagne in base alle performance e al budgeting.

 

MODULO 5 – DIRECT MARKETING

Giovedì 02/05 – in presenza (Dot Academy)
Indaghiamo insieme i fondamenti dell’email marketing, come costruire delle liste segmentate in base agli interessi e alle attività di conversione che abbiamo immaginato. Nel modulo si lavorerà anche qui, alla parte operativa: come costruire una DEM, come programmare un A/B test per testare le campagne e anadare a studiarne i risultati.  

MODULO 6 – SALES ACCOUNT

Venerdì 03/05 – online
Qual è il ruolo del Sales Account e quali sono le sue mansioni. Indaghiamo insieme i fondamenti della vendita e le tecniche pratiche che si possono mettere in atto. Come dialogare con i clienti e con i prospect, approfondendo le tecniche di ascolto attivo e della comunicazione verbale e non verbale.

Lunedì 06/05 – online
In questa seconda parte del modulo verranno approfondite le tecniche di negoziazione andando nel profondo delle strategie di negoziazione di successo, delle modalità con le quali chiudere accordi e gestire obiezioni da parte dei clienti o dei prospect. Alla base di un’attività di Sales Account di successo c’è la conoscenza della gestione dei contatti all’interno di un CRM: best practice per inserire contatti, aggiornamenti, monitorare andamento delle trattative, fidelizzare il cliente e mantenere un contatto assiduo. 

Martedì 07/05 – online
Questa sezione del modulo è interamente dedicata alla gestione delle attività di vendita attraverso i social media: LinkedIn e Personal Branding. Come gestire il proprio account al fine di utilizzarlo come strumento di vendita e di promozione.

MODULO 7 – DIGITAL ANALYTICS & DIGITAL INSIGHTS

Mercoledì 08/05 – in presenza (Dot Academy)
Nessuna strategia regge senza un’analisi dei dati minuziosa che ci permette di studiare i risultati e le performance e lavorare ad attività di fine tuning. In questo modulo approfondiremo l’intero contesto del Digital Analytics, utilizzando i tool di riferimento più diffusi e utili, e andremo ad approfondire anche le metodologie più adatte per la racconta dei dati, l’analisi quantitativa e qualitativa.

Giovedì 09/05 – in presenza (Dot Academy)
Come prendere decisioni basate sui dati per andare a migliorare le performance delle attività che abbiamo messo in atto secondo la strategia definita. In questa sezione del modulo si darà spazio alle metodologie di personalizzazione e ottimizzazione delle campagne. 

MODULO 8 – PROJECT WORK

Venerdì 10/05 – in presenza (Dot Academy)
Inizia in questo modulo la realizzazione di un progetto, che i partecipanti al corso svolgeranno divisi in gruppo, dedicata ad una tematica commissionata dal docente. Durante il project work potranno affinare le nozioni ricevute durante il corso e metterle in pratica.

Lunedì 13/05  – in presenza (Dot Academy)
I partecipanti continueranno a lavorare al progetto iniziato nella giornata precedente.

Martedì 14/05  – in presenza (Dot Academy)
I partecipanti finiranno la realizzazione del project work e si prepareranno per la presentazione al docente.

 

MODULO 9 – SCOUTING BOOTCAMP

Mercoledì 15 e Giovedì 16 maggio 2024: presso Spazio78-Milano

Due giorni di full immersion in un percorso di formazione e selezione innovativo elaborato da Dot Academy al fine di far emergere dei talenti a partire da prove pratiche e di gruppo: una modalità di selezione innovativa per identificare il candidato o la candidata giusta per essere inserita all’interno di una realtà aziendale vera a propria e cominciare il proprio percorso lavorativo.

MODULO 10. DIRITTI E DOVERI DEI LAVORATORI

Venerdì 17/05 (09-13) – online
Modulo Obbligatorio: legislazione, sistema triangolare del lavoro in somministrazione, ammissibilità e divieti. Il CCNL per lavoratori temporanei. Le materie di competenza e gli obblighi dell’agenzia per il lavoro e dell’impresa utilizzatrice. I diritti e i doveri dei lavoratori. La bilateralità. Forma.Temp ed E.Bi.Temp.

 

Venerdì 17/05 (14-18) – online

Formazione Generale dei lavoratori in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro ai sensi dell’art. 37 comma 2 del Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81 ASR 21/12/2011.

Modulo obbligatorio sulla Sicurezza Generale che permetterà di ottenere l’attestato relativo alla Formazione Generai dei lavoratori in materia di sicurezza e salute utile da presentare al datore di lavoro. Saranno spiegati i concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, con un focus sulla prevenzione aziendale, gli organi di vigilanza, controllo e assistenza e i diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali. 

 

Iscrizione all’Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro – sez. IV – ricerca e selezione del personale – nr. 0000080 del 21/07/2023
Progettazione ed erogazione di servizi di Formazione Professionale (Individuali, Aziendali, Territoriali o Settoriali) e attività di coaching IAF Scope: 37
BN15552/15458:0716
Ente di Formazione Accreditato alla formazione Regione Lombardia ID Operatore 1837976/2017
Milano - Firenze -  Bari
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Viale Sarca 78 - 20125 Milano
+39 02 897 50 304
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